不論是在鋼鐵行業(yè)的“寒冬期”，還是面對后疫情時(shí)代的機遇與挑戰，方大鋼鐵都有一股子“韌勁”，持續保持平穩健康發(fā)展態(tài)勢，實(shí)現經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)一路飄紅。這其中的奧秘是什么？
或許，近日方大鋼鐵入圍世界鋼鐵企業(yè)技術(shù)競爭力排名50強，告知了我們答案。
“智能制造”提升工作效率
“現在我們除通過(guò)監控屏對道口進(jìn)行值守外，還可以兼顧其它路況，工作效率更高了，工作環(huán)境也更好了”，信號操作工汪雨華對現在的工作很滿(mǎn)意。
方大鋼鐵旗下子公司萍安鋼鐵安源生產(chǎn)區原來(lái)共有5處人工看守道口，需15名員工值守。現在通過(guò)遠程集控監管，利用視頻監控技術(shù)和自控技術(shù)，成功將傳統的人工值守變?yōu)椤斑h程可監視可控制的無(wú)人值守”，將鐵路人工看守道口改為無(wú)人值守道口，讓原來(lái)的扳道工變身為信號操作工。工作地點(diǎn)變了，工作方式變了，行車(chē)更安全了。
這只是方大鋼鐵智能制造的一個(gè)縮影。近年來(lái)，方大鋼鐵集團每年投入巨資用于信息化、智能化建設，不斷用信息化改造傳統制造業(yè)管理手段，完成了MES系統、大宗原燃料管理信息系統、設備信息管理系統、產(chǎn)銷(xiāo)一體化管理系統、物流跟蹤系統、遠程計量系統、遠程道口管理系統等數十項信息化、自動(dòng)化系統開(kāi)發(fā)與應用，深入開(kāi)展兩化融合建設，堅持走信息化和自動(dòng)化并舉、融合、互動(dòng)、互促的共同發(fā)展之路，不斷完善提升信息化環(huán)境下的新型工業(yè)能力，借助科技，推動(dòng)企業(yè)從“制造”轉向“智造”。
不僅如此，圍繞年度經(jīng)營(yíng)目標以及工作中的難點(diǎn)、重點(diǎn)，方大鋼鐵集團旗下各企業(yè)紛紛申報管理創(chuàng )新課題，課題類(lèi)型涵蓋戰略文化、人力資源、生產(chǎn)運作、安全環(huán)保、采購物流、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、財務(wù)管理、信息化等諸多方面，以全方位、開(kāi)放性的管理創(chuàng )新促進(jìn)企業(yè)提質(zhì)、降本、增效，實(shí)現安全平穩高效發(fā)展。
全員創(chuàng )新激發(fā)企業(yè)發(fā)展動(dòng)力
在日前舉辦的江西省第四十一次質(zhì)量管理小組代表大會(huì )上，方大鋼鐵旗下三家鋼企共13項QC成果榮獲省級技術(shù)成果獎，展示出方大鋼鐵集團廣大員工開(kāi)拓進(jìn)取、勇于探索的精神風(fēng)貌，更是員工充分利用QC小組活動(dòng)平臺，積極參與質(zhì)量管理的積極性、自主性和創(chuàng )造性的真實(shí)體現。
據了解，一直以來(lái)，方大鋼鐵將創(chuàng )新的目光聚焦于廣大一線(xiàn)員工，出臺了《專(zhuān)利管理辦法》《合理化建議與小改小革活動(dòng)實(shí)施方案》等多項激勵制度，鼓勵全員創(chuàng )新，使企業(yè)活力不斷迸發(fā)。
——建立工程技術(shù)人員聘任機制，對創(chuàng )新創(chuàng )效的項目實(shí)施人一次性獎勵，每年開(kāi)展力促降本增效的勞動(dòng)競賽、黨內立功競賽活動(dòng)和合理化建議活動(dòng)。
——高度重視企業(yè)科技創(chuàng )新和知識產(chǎn)權保護，大力開(kāi)展“小、實(shí)、活、新”的小改小革、QC活動(dòng)等，鼓勵全員轉變觀(guān)念，大膽創(chuàng )新，勇于開(kāi)拓，為企業(yè)培育出發(fā)展新動(dòng)能，助力企業(yè)加速奔跑。
——江西省3個(gè)鋼鐵企業(yè)博士后工作站，其中有2個(gè)分別在方大鋼鐵旗下方大特鋼和九江鋼鐵。借助這一優(yōu)勢，方大鋼鐵匯聚優(yōu)秀技術(shù)人才組織技術(shù)攻關(guān)小組開(kāi)發(fā)新品種。
其中，方大特鋼把目光牢牢鎖定在彈扁、板簧、易切削鋼等特色產(chǎn)品身上，在技術(shù)改造、產(chǎn)品研發(fā)、信息支撐等多方發(fā)力，形成了“冶煉-彈扁-板簧”特色產(chǎn)業(yè)鏈。該系列彈簧扁鋼已成為以一汽、中國重汽、宇通等國內汽車(chē)生產(chǎn)商的“搶手貨”。
方大九鋼2019年大力研發(fā)推廣的高端螺紋產(chǎn)品TB/T3432-2016鐵標鋼筋已應用于合安九高鐵和昌景黃高鐵項目，既獲得較好經(jīng)濟效益，同時(shí)也提升了“博升”品牌影響力，為企業(yè)占有高端產(chǎn)品市場(chǎng)奠定了基礎。
不僅如此，方大鋼鐵還搭建了一大批勞模創(chuàng )新工作室、技能大師工作室等技術(shù)創(chuàng )新“舞臺”，讓搞創(chuàng )新的員工有平臺、有自信、有成果、有榮譽(yù)，培育激發(fā)員工創(chuàng )新熱情和創(chuàng )新能量，全面推進(jìn)全員創(chuàng )新、崗位創(chuàng )新、自主創(chuàng )新，打造一支敢創(chuàng )新、會(huì )創(chuàng )造、能創(chuàng )效的隊伍，實(shí)現全員、全方位創(chuàng )新。
據統計，在全員創(chuàng )新創(chuàng )效的氛圍下，2019年，方大鋼鐵旗下九江鋼鐵共開(kāi)展科技攻關(guān)項目22項、科研創(chuàng )新項目9項、技術(shù)指標提升項目11項，科技項目年創(chuàng )效突破1億元。其中，根據市場(chǎng)需求，全年新增19個(gè)品種鋼牌號，創(chuàng )效1700余萬(wàn)元；全年申報的科技項目成功獲得九江市、湖口縣相關(guān)資金資助66萬(wàn)元，32件專(zhuān)利已被受理、21件專(zhuān)利獲得授權，科技創(chuàng )新碩果累累。
抓創(chuàng )新就是抓發(fā)展，謀創(chuàng )新就是謀未來(lái)，一直以來(lái)，方大鋼鐵積極探索創(chuàng )新，大力推進(jìn)技術(shù)創(chuàng )新，激勵全員創(chuàng )新，激發(fā)企業(yè)活力，以創(chuàng )新助推企業(yè)保持平穩健康發(fā)展。（張吁 尹錄麒）
