鍛造人才隊伍 助力鋼鐵強國
上海德龍鋼鐵集團董事長(cháng)
丁立國
我認真讀了習近平總書(shū)記4月21日給北京科技大學(xué)老教授的回信，很受鼓舞。這不但是給北科大的，也是給鋼鐵全行業(yè)的，為我們加快建設高素質(zhì)人才隊伍，加快鋼鐵產(chǎn)業(yè)創(chuàng )新發(fā)展、綠色低碳發(fā)展，加快建設科技強國、制造強國步伐，提出了新的更高要求，指明了新的奮進(jìn)方向。
近年來(lái)，鋼鐵行業(yè)把握新發(fā)展階段，貫徹新發(fā)展理念，構建新發(fā)展格局，加大鋼鐵行業(yè)供給側結構性改革，推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展，保持了行業(yè)穩定運行和質(zhì)量提高，為全球鋼鐵行業(yè)應對產(chǎn)能過(guò)剩共性難題提供“中國智慧”，正在引領(lǐng)世界鋼鐵的綠色低碳革命，為經(jīng)濟社會(huì )健康發(fā)展貢獻了鋼鐵力量。我國鋼鐵產(chǎn)業(yè)已成為最具全球競爭力的產(chǎn)業(yè)，將長(cháng)期引領(lǐng)世界鋼鐵工業(yè)綠色低碳發(fā)展。
進(jìn)入“十四五”，鋼鐵行業(yè)要堅持高質(zhì)量發(fā)展打造鋼鐵強國為目標，以綠色低碳化、數字智能化為導向，加快超低排放改造，研發(fā)應用推廣低碳冶金技術(shù)，全面推進(jìn)綠色低碳發(fā)展；加快數字化、智能化建設，提升智能制造水平，促進(jìn)工藝流程優(yōu)化和商業(yè)模式創(chuàng )新；加大科技投入，增品種、提品質(zhì)、創(chuàng )品牌，攻克“卡脖子”技術(shù)短板，全面提升我國鋼鐵行業(yè)的國際化綜合競爭力。
創(chuàng )新的事業(yè)呼喚創(chuàng )新的人才。推動(dòng)鋼鐵產(chǎn)業(yè)創(chuàng )新發(fā)展、綠色低碳發(fā)展，我們更要做好人才工作，在創(chuàng )新實(shí)踐中發(fā)現人才、在創(chuàng )新活動(dòng)中培育人才、在創(chuàng )新事業(yè)中凝聚人才，努力構建人才輩出的機制，源源不斷地培養和鍛造更多聽(tīng)黨話(huà)、跟黨走、有理想、有本領(lǐng)、具有為國奉獻鋼筋鐵骨的高素質(zhì)優(yōu)秀人才，把“鋼鐵脊梁”基業(yè)做得愈發(fā)綠色、智慧、多彩，一起向未來(lái)共筑中華民族偉大復興的中國夢(mèng)。
