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加速智能轉型 推動(dòng)企業(yè)發(fā)展

2020-03-03 10:29:00

  黨的十八大以來(lái),中國特色社會(huì )主義進(jìn)入新時(shí)代。隨著(zhù)國家供給側結構性改革的深化,鋼鐵行業(yè)也進(jìn)入了新的發(fā)展階段,推動(dòng)鋼鐵行業(yè)技術(shù)創(chuàng )新,有利于助推鋼鐵工業(yè)實(shí)現現代化轉型。因此打造“智能工廠(chǎng)”是當前及今后一段時(shí)期里我們的重點(diǎn)工作之一。 

  年初,在集團“三會(huì )”上,陜鋼集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)楊海峰就推動(dòng)兩化深度融合和智能制造,加速數字化經(jīng)濟轉型進(jìn)行了深入的分析和明確的安排、部署,要求我們要以《陜鋼集團信息化規劃》為綱領(lǐng),圍繞兩化融合五項能力建設目標,加強系統指引和規范,統一規劃,分步實(shí)施,加快推進(jìn)信息化項目建設。 

  面對鋼鐵行業(yè)所面臨的新形勢和新挑戰,我們急需找尋適合漢鋼公司的發(fā)展之路。對于一個(gè)“新”企業(yè)來(lái)說(shuō),不管在設備實(shí)施、技術(shù)還是人員構成方面,都與行業(yè)先進(jìn)水平有著(zhù)很大的差距。若想縮小這一差距,躋身先進(jìn)行業(yè),我們還有很長(cháng)的一段路要走。只有找準自身定位、找出自身問(wèn)題,才能更好的制定發(fā)展策略,從而帶領(lǐng)企業(yè)不斷發(fā)展壯大。 

  分析現狀 找出癥結 

  目前,漢鋼公司發(fā)展智能制造系統有了一個(gè)初步的規劃?;A自動(dòng)化系統已經(jīng)基本完善,已具備系統優(yōu)化、開(kāi)發(fā)能力。但這其中也有很多問(wèn)題制約著(zhù)“智能工廠(chǎng)”的發(fā)展。 

  一是公司雖然已經(jīng)有了規劃,但在實(shí)施過(guò)程中,速度較為緩慢,很多的想法都停留在初步的構思中,并沒(méi)有持續推進(jìn)。 

  二是在過(guò)去的一段時(shí)間里,僅智能制造這一模塊就先后多次與行業(yè)先進(jìn)進(jìn)行了對標學(xué)習,但學(xué)習結束后,僅僅只是上交了對標學(xué)習心得體會(huì ),沒(méi)有將學(xué)習的內容積極轉化為能被公司所應用的成果。 

  三是缺乏專(zhuān)業(yè)性、技術(shù)性的高學(xué)歷智能制造人才。雖然每年都有新進(jìn)的大學(xué)生,但是依然還是沒(méi)有智能制造相關(guān)專(zhuān)業(yè)的技術(shù)性人才,導致公司智能制造專(zhuān)業(yè)性不夠強。 

  四是對智能制造相關(guān)人員的后續培養沒(méi)有跟上行業(yè)的先進(jìn)步伐。由于目前人員配置都不是專(zhuān)業(yè)對口的人員,因此對于人員的業(yè)務(wù)能力與技術(shù)培養是至關(guān)重要的,但就現在的實(shí)際狀況來(lái)看,公司現有的學(xué)習平臺沒(méi)有開(kāi)通相關(guān)的課程培訓,同時(shí)也沒(méi)有引進(jìn)專(zhuān)業(yè)的老師授課、培訓。 

  五是二級系統數據采集精確指導生產(chǎn)的作用相對滯后,三級系統(MES)還處于調研、交流階段?;A自動(dòng)化系統持續優(yōu)化升級工作亟待推進(jìn)。主要表現在先進(jìn)的傳感器檢測技術(shù)應用滯后,各工序流程自動(dòng)化設備配置水平參差不齊,基礎數據的采集、應用工作還需盡快推進(jìn)。 

  全力出擊 各個(gè)擊破 

  智能制造是鋼鐵企業(yè)轉型升級的現實(shí)需要。企業(yè)智能制造的改造升級最終實(shí)現生產(chǎn)過(guò)程的自動(dòng)化、透明化、可視化、精益化。同時(shí),產(chǎn)品檢測、質(zhì)量檢驗和分析、生產(chǎn)物流與生產(chǎn)過(guò)程實(shí)現閉環(huán)集成,多個(gè)工序、車(chē)間之間要實(shí)現信息共享、協(xié)同作業(yè)。建立生產(chǎn)指揮中心,對整個(gè)工廠(chǎng)進(jìn)行指揮和調度,及時(shí)發(fā)現和解決突發(fā)問(wèn)題是智能工廠(chǎng)的重要標志。 

  一是積極推行學(xué)習內容成果化。將對標的先進(jìn)經(jīng)驗、先進(jìn)做法與公司當前的實(shí)際發(fā)展狀況相結合,對于有條件實(shí)施的項目,盡快制定項目實(shí)施方案,推動(dòng)智能轉型逐步走向前。 

  二是設備狀態(tài)監測與維護預測系統可以彌補設備離線(xiàn)點(diǎn)檢短板,通過(guò)系統的專(zhuān)家分析模塊對設備在線(xiàn)監測數據進(jìn)行分析,量化設備運行狀態(tài),自動(dòng)生成設備檢修方案,解決公司當前點(diǎn)檢員缺乏、經(jīng)驗不足等實(shí)際問(wèn)題。同時(shí),應用設備維護管理軟件、智能點(diǎn)檢終端來(lái)助推設備點(diǎn)檢定修的標準化作業(yè)。 

  三是智能檢化驗系統的應用。實(shí)時(shí)為燒結提供最優(yōu)的原燃料配比方案,為高爐每一個(gè)料批提供最精確的成分分析、鐵水質(zhì)量預測和工藝調整方案,為每一個(gè)工序提供精準的數據源和優(yōu)化調整方案。 

  四是智能庫房管理系統。通過(guò)射頻掃碼技術(shù)自動(dòng)提交出入庫信息和打印單據、自動(dòng)生成備件采購預案、物料全過(guò)程追溯,實(shí)現最優(yōu)安全庫存和最低庫存費用管控。 

  五是智能制造的人才隊伍建設。智能制造≠減人、智能制造≠不需要人,我們不能僅僅簡(jiǎn)單的認為引進(jìn)機器人就完成智能制造,而應通過(guò)合理規劃搭建整體智能化架構,再根據整體架構明確需求,造就一批具有專(zhuān)業(yè)理論知識,又具有豐富行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗的實(shí)用型、復合型人才是當務(wù)之急。高低壓、儀表自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)的深度融合我們已經(jīng)走到了前面,但是智能制造的應用對專(zhuān)業(yè)人才的知識儲備要求更為嚴苛,因此打造智能制造專(zhuān)業(yè)人才隊伍也是當務(wù)之急。 

  我國工業(yè)化發(fā)展正在進(jìn)入數字化新時(shí)代,今后必將進(jìn)行巨大變革,以先進(jìn)的數字化制造技術(shù)源源不斷的催生智能制造生產(chǎn)系統。未來(lái)鋼鐵行業(yè)的競爭將不再是價(jià)格的競爭,而是效率和質(zhì)量的競爭。要實(shí)現企業(yè)的升級轉型,必須要加快向智能制造轉型,培育壯大鋼鐵工業(yè)發(fā)展新動(dòng)能。 

  智能制造日益成為未來(lái)制造業(yè)發(fā)展的重大趨勢和核心內容,它不僅是新一輪工業(yè)革命下,制造業(yè)的必然選擇,同時(shí)也是打造制造強國的重要舉措。誠然,智能制造的推進(jìn)不是一蹴而就的事情,它需要我們企業(yè)有一個(gè)長(cháng)期合理的智能規劃,不能望洋興嘆,更不能急于求成。要腳踏實(shí)地,一步一個(gè)腳印地走,在借鑒先進(jìn)經(jīng)驗的同時(shí),走出一條適合自己產(chǎn)業(yè)的發(fā)展之路,確?!爸悄芄S(chǎng)”升級完成。(劉雅靜) 

  

  

來(lái)源:中國冶金報-中國鋼鐵新聞網(wǎng)

編輯:網(wǎng)站實(shí)習3

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