瞄準一個(gè)目標。2018年6月,該公司提高政治站位,強化組織領(lǐng)導,成立了以主要領(lǐng)導為組長(cháng)的生態(tài)環(huán)境保護污染防治攻堅行動(dòng)工作領(lǐng)導小組,明確了不打折扣、不講客觀(guān),全面貫徹落實(shí)習近平生態(tài)文明思想的工作總目標,并外聘行業(yè)知名專(zhuān)家,通過(guò)“大調研、大走訪(fǎng)”,系統思考、科學(xué)論證,制定出了兩個(gè)單元(現有設備達標排放、全面實(shí)現超低排放)、三個(gè)階段(近期、中期、長(cháng)期)的環(huán)境治理方案,對各責任主體單位職責分工進(jìn)行了明確和界定。推進(jìn)過(guò)程中,還針對國家鋼鐵企業(yè)超低排放改造要求,從有組織排放、無(wú)組織排放、清潔運輸三個(gè)方面著(zhù)手,進(jìn)一步細化工作目標,成立了防治督導、設備達標、物流運輸及現場(chǎng)項目推進(jìn)、在線(xiàn)運維五個(gè)專(zhuān)項小組,分頭落實(shí)、合力推進(jìn),統籌做好綜合治理工作。一年多來(lái),領(lǐng)導小組充分發(fā)揮組織、協(xié)調、指導和監督作用,有力保障了各項工作按照既定方案穩步推進(jìn)。在此基礎上,公司順利通過(guò)中省多輪環(huán)保檢查,得到各級工信及環(huán)保部門(mén)的一致認可,為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作穩定有序發(fā)展做足了保障。
緊扣兩個(gè)關(guān)鍵。近年來(lái),該公司兩眼向內、自我加壓,緊扣污染源頭治理和現場(chǎng)環(huán)境提升兩個(gè)關(guān)鍵,先后投入17.5億元進(jìn)行了全流程、全方位、全過(guò)程的深度綜合治理,目前已在區域冶金企業(yè)中率先實(shí)現了“出鐵不見(jiàn)鐵、運料不見(jiàn)料、行車(chē)無(wú)揚塵、空中無(wú)污染、地面更潔凈”。在源頭治理上,主要是以項目為載體,在料場(chǎng)封閉、燒結煙氣綜合治理、除塵器提標改造、資源循環(huán)利用等方面實(shí)施了一攬子工程項目,通過(guò)工藝技術(shù)改造,減少源頭污染,提高資源利用效率,最終使得公司走上一條“資源節約、低碳消耗、綠色發(fā)展”之路。另一方面,公司還致力于現場(chǎng)環(huán)境提升,高起點(diǎn)、高標準開(kāi)展綠化、美化、硬化、凈化、亮化等工作,建成多處“廠(chǎng)中公園”,綠化面積較2016年增加了約1.5倍。同時(shí)還開(kāi)發(fā)出集文化歷史、生產(chǎn)工藝、產(chǎn)品展示、科技體驗為一體的AAA級龍門(mén)鋼鐵景區,打開(kāi)了工業(yè)旅游新局面,在剛剛過(guò)去的7月份,還被國家工信部認定為“綠色工廠(chǎng)”。
突出三個(gè)重點(diǎn)。一是注重廣泛宣傳。以宣傳造聲勢、以宣傳促行動(dòng)。既有“兩不一自覺(jué)”行為規范和宣傳媒體號召等方面的軟措施,又有“環(huán)保設備設施達標競賽”“環(huán)保治理評比”等全員參與的硬激勵,并廣泛宣傳環(huán)保治理工作的相關(guān)法律法規、典型經(jīng)驗和文明風(fēng)尚,充分調動(dòng)全體干部職工參與環(huán)境治理的積極性和主動(dòng)性;二是注重經(jīng)驗交流。面對“綠水青山就是金山銀山”這個(gè)新的命題,該公司集思廣益,博采眾長(cháng),多次深入德龍、寶鋼、沙鋼等先進(jìn)企業(yè)對標交流、學(xué)習經(jīng)驗,并邀請中冶長(cháng)天、中鋼天澄、中國啟源等技術(shù)領(lǐng)先、實(shí)力雄厚的企業(yè)參與診斷與建設,制定出更符合龍鋼發(fā)展實(shí)際的超低排放改造方案,力求做到生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與環(huán)保治理的雙提升;三是注重效果督查。工作中,還制定出《環(huán)保攻堅作戰圖》,明確時(shí)間節點(diǎn)和責任人,并加大監督考核力度,不斷增強各級人員的急迫感和責任感,有效保證環(huán)保治理整體工作提質(zhì)提速。同時(shí)針對上級檢查、自查自糾等過(guò)程存在問(wèn)題,建立限時(shí)辦結銷(xiāo)號制度,堅持立行立改、即知即改,確保薄弱環(huán)節能夠得到及時(shí)、有效整改。
據悉,下階段該公司將全面推進(jìn)超低排放改造、觀(guān)感提升及智能化封閉料場(chǎng)建設等項目,用實(shí)實(shí)在在的成績(jì)保衛藍天、白云和凈土,助力建設“美麗中國”。