新年伊始，萍安鋼鐵出臺《2023年安全生產(chǎn)工作要點(diǎn)》，對2023年安全生產(chǎn)工作進(jìn)行全面部署。

　　2023年，萍安鋼鐵提出了4個(gè)“0”的安全目標，即工亡事故為0、重傷事故為0、重大交通事故為0、職業(yè)病發(fā)病人數為0。同時(shí)千人負傷率小于3‰。

　　為確保安全目標的實(shí)現，該公司提出了十個(gè)方面的工作要求。一是依法依規，全面落實(shí)全員安全生產(chǎn)責任制，逐級簽訂《安全生產(chǎn)責任狀》，定期對安全責任狀、安全目標的完成情況及安全生產(chǎn)職責的履行情況進(jìn)行檢查和考核。推進(jìn)領(lǐng)導干部“四個(gè)一”和主要負責人“十個(gè)一次”工作，確保各級安全生產(chǎn)職責落實(shí)到位。二是補齊短板，夯實(shí)安全基層、基礎雙基管理工作。將公司安全生產(chǎn)管理工作重心下移、關(guān)口前移，采取專(zhuān)業(yè)、專(zhuān)項培訓及建立崗位安全標準等方式對班組進(jìn)行幫扶。深入開(kāi)展“五個(gè)一次”活動(dòng)，實(shí)現班組、車(chē)間安全生產(chǎn)工作標準化、科學(xué)化。三是扎實(shí)開(kāi)展隱患排查與治理工作。對照國家新修訂的冶金行業(yè)重大隱患判定標準，常態(tài)化對標檢查，確保重大安全隱患保持清零狀態(tài)。依據三大規程進(jìn)一步梳理、完善安全生產(chǎn)專(zhuān)項檢查標準，嚴格按“五定”要求落實(shí)整改，有效提升生產(chǎn)現場(chǎng)的本質(zhì)安全水平。四是規范作業(yè)，從嚴打擊“三違”行為。嚴格落實(shí)《萍安鋼鐵安全生產(chǎn)紅線(xiàn)實(shí)施辦法》，加強安全生產(chǎn)紅線(xiàn)的培訓與檢查工作。各崗位持續開(kāi)展“人的不安全行為”排查、學(xué)習活動(dòng)，加大違章成本，讓員工對安全生產(chǎn)紅線(xiàn)真正產(chǎn)生敬畏感。五是鍛造隊伍，提升安全管理人員素質(zhì)。組織對班組長(cháng)、班組安全員、專(zhuān)職安全員等相關(guān)人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)安全知識及安全技能培訓，鍛造一支合格的安全生產(chǎn)管理隊伍。六是營(yíng)造氛圍，加強安全文化建設。抓牢安全宣誓、班組安全學(xué)習、違章警示教育，進(jìn)一步完善生產(chǎn)現場(chǎng)安全警示標識、安全風(fēng)險告知牌及應急處置卡，開(kāi)展好安全生產(chǎn)月安全演講、知識競賽、應急演練等活動(dòng)，利用好安全大數據平臺、安全管理“賽馬”和安全獎懲機制，營(yíng)造“比學(xué)趕超”的濃厚氛圍。七是齊抓共管，強化相關(guān)方的管理，真正將相關(guān)方納入本單位管理。八是深入推進(jìn)職業(yè)健康管理。定期對各單位存在噪聲、粉塵等職業(yè)危害因素的崗位進(jìn)行監測及現場(chǎng)效果評價(jià)，定期組織職業(yè)健康體檢，確保職業(yè)病防治工作取得實(shí)效。九是持續提升全員應急處置能力。定期組織開(kāi)展應急演練，提升員工對突發(fā)事件的應急處置能力。十是落實(shí)責任，強化安全生產(chǎn)責任追究。公司、單位、車(chē)間、班組定期實(shí)施安全履職考評，將以人為本、安全工作擺在首位的要求落實(shí)到整個(gè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中。

　　萍安鋼鐵強調，2023年將嚴格貫徹落實(shí)國家安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規的要求，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，強化安全生產(chǎn)“紅線(xiàn)”意識和“底線(xiàn)”思維，牢固樹(shù)立“安全管理怎么嚴都不為過(guò)”的理念，全面落實(shí)全員安全生產(chǎn)責任制，夯實(shí)安全雙基工作，以“重培訓、抓基層、抓基礎、盯現場(chǎng)、嚴追責”的措施，將安全生產(chǎn)各項工作做實(shí)、做細、做精，確保該公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)平安平穩。（彭云桃）