強化黨建引領(lǐng)，凝聚追趕超越磅礴力量。

　　該單位深入推進(jìn)“黨建領(lǐng)航、班子引領(lǐng)、干部走在前列”工作機制，各級黨政負責人帶頭學(xué)習踐行“想干事、會(huì )干事、干成事”的“干事”文化，堅持目標導向和問(wèn)題導向，對重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題親力親為、扭住不放、一抓到底；同時(shí)制定學(xué)習計劃表，下發(fā)學(xué)習資料，掀起深入學(xué)習貫徹落實(shí)習近平總書(shū)記來(lái)陜考察重要講話(huà)重要指示精神浪潮，在全公司范圍內廣泛開(kāi)展“黨建+檢修攻關(guān)”“黨建+志愿服務(wù)”“黨建+技能提升”“黨建+降本增效”等系列活動(dòng)。將個(gè)人所學(xué)所思所悟與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、降本增效、升級轉型各項工作深度融合，有力地提高了工作效率和工作質(zhì)量，進(jìn)一步激發(fā)了廣大干部職工的主人翁精神，發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用，為助推公司“國內一流、行業(yè)領(lǐng)先”奮斗目標實(shí)現凝聚起磅礴的追趕超越力量。

　　構建三位一體安全責任體系，確保無(wú)遺漏。

　　“越是在嚴峻的疫情之下，越不能在安全管理上顧此失彼、忙中出錯?！痹搯挝焕喂虡?shù)立“安全高于一切”的理念，按照“素質(zhì)興安、本質(zhì)保安、管理促安”安全生產(chǎn)要求和陜西省安委會(huì )《關(guān)于做好疫情防控形勢下企業(yè)復產(chǎn)復工安全生產(chǎn)工作的緊急通知》“九必須”要求，始終做到認識到位、組織領(lǐng)導到位、責任落實(shí)到位、工作措施到位，規范做好常態(tài)化防控，重點(diǎn)抓好疫情敏感區域相關(guān)管控工作。同時(shí)統籌防疫、生產(chǎn)、安全三位一體責任體系，強化“一把手”安全責任，靠前指揮，緊盯重點(diǎn)領(lǐng)域、薄弱環(huán)節、關(guān)鍵部位，深入推進(jìn)精益安全管理和安全雙重預防機制建設，科學(xué)有效管理，全面、細致排查隱患，做實(shí)做細防暑降溫工作，突出抓好“規范人的不安全行為、治理物的不安全狀態(tài)、倒逼管的勤勉盡責”三個(gè)重點(diǎn)，并將其貫穿生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)全過(guò)程，以嚴防生產(chǎn)安全事故發(fā)生，為疫情防控工作提供了堅強有力保障。

　　截至目前，該單位生產(chǎn)生活井然有序，高爐、煉鋼、軋鋼、能源等各項指標接連取得突破，且實(shí)現了無(wú)一例感染的好成績(jì)，為全體干部職工打了一針強心劑。

　　狠抓作風(fēng)建設，培育“硬核”創(chuàng )新力。

　　該單位始終以“在危機中育新機，于變局中開(kāi)新局”和“兩會(huì )”政府報告中“誰(shuí)能干就讓誰(shuí)干”為導向，一方面不斷厚植人才土壤，通過(guò)開(kāi)展青年干部培訓班、崗位明星、見(jiàn)習崗位、雙向交流等活動(dòng)，同時(shí)大膽啟用觀(guān)念新、有思路、能創(chuàng )新、落得實(shí)、速度快、能突破的90后年輕干部，目前已有55名青年走向新的舞臺，形成了讓多勞者多得，流汗者流芳，吃苦者吃香的良好風(fēng)尚；突出以結果論英雄、以業(yè)績(jì)論能力，對能力不足“不能為”、動(dòng)力不足“不想為”、擔當不足“不敢為”的人員，堅決問(wèn)責淘汰，根據年度考核結果，對13名干部進(jìn)行晉升，免職5人，降職3人，誡勉談話(huà)4人，并對排名靠后的領(lǐng)導班子進(jìn)行誡勉談話(huà)，真正實(shí)現干部能上能下、鼓勵激勵、容錯糾錯。另一方面，扎實(shí)踐行“干事”文化，激發(fā)干事活力和動(dòng)力，團結帶領(lǐng)廣大干部職工用過(guò)硬的作風(fēng)，過(guò)人的本領(lǐng)，不斷超越；同時(shí)在干事過(guò)程中堅決做到“事前多思謀、事中多用力、事后多總結”，絕不胡干蠻干，用更加扎實(shí)的功底，更過(guò)硬的作風(fēng)，更無(wú)私的奉獻，把事情干好干實(shí)干卓越，不斷提高公司核心競爭力，確保實(shí)現“雙過(guò)半”任務(wù)。（蘇偉）