今年以來(lái)，張宣高科資源產(chǎn)業(yè)事業(yè)部立足綠色低碳轉型實(shí)際，創(chuàng )新培訓教育模式，實(shí)施精準培訓，進(jìn)一步提升培訓質(zhì)效，推動(dòng)職工職業(yè)技能水平不斷提升。

　　該事業(yè)部高度重視職工教育培訓工作，加強各作業(yè)區班組教育培訓精益管理，增強落實(shí)教育培訓主體責任的自覺(jué)性，著(zhù)力打造高素質(zhì)職工隊伍。上半年，先后組織開(kāi)展安全培訓、技能培訓、素質(zhì)培訓等培訓班10余期，合格率達100%。

　　該事業(yè)部一改過(guò)去“單一式、說(shuō)教式”的培養方式，結合實(shí)際，讓一線(xiàn)職工自主推薦培訓內容，并將培訓效果作為考核標準，不斷推進(jìn)職工教育培訓工作更加精準化、科學(xué)化、規范化。以“干什么學(xué)什么、缺什么補什么、做什么鉆什么”為原則，在一線(xiàn)職工中開(kāi)展職工培訓需求調查，根據職工需求重新設置培訓課程，針對通用性高、專(zhuān)業(yè)性強的工種，組織專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員為職工進(jìn)行定向培訓，不僅由以往的單向授課轉變?yōu)橛懻撌?、互?dòng)式、情景式、現場(chǎng)式等一體化教學(xué)，而且通過(guò)以培促學(xué)、以學(xué)促提，增強了職工培訓的實(shí)用性和可操作性。

　　此外，該事業(yè)部不斷強化培訓基礎保障，根據專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員工作經(jīng)驗、技能水平等，遴選培訓講師，進(jìn)一步加強安全培訓水平和管理力量，提升職工技能水平?！皩?shí)行精準化職工培訓后，職工的實(shí)戰技能大幅提升，綜合素質(zhì)得到了增強?！痹撌聵I(yè)部供料作業(yè)區負責人包姬田高興地說(shuō)。（馬炳國）