12月12-13日，首屆國有企業(yè)黨的建設論壇在山東棗莊舉辦。陜鋼集團龍鋼公司黨委撰寫(xiě)的《激活“神經(jīng)末梢” 推進(jìn)黨建考評科學(xué)化》理論成果獲最佳論文，在會(huì )上受到表彰，并入選《國企·黨建》最佳論文專(zhuān)刊。

　　近年來(lái)，在陜鋼集團黨委的堅強領(lǐng)導下，龍鋼公司黨委按照“11236”工作思路，深入推進(jìn)“黨建領(lǐng)航、班子引領(lǐng)、干部走在前列”工作機制，夯實(shí)“抓作風(fēng)、做表率、保落實(shí)”工作實(shí)踐，堅持不懈抓干部作風(fēng)轉變，抓員工素質(zhì)提升，堅持目標導向、問(wèn)題導向、結果導向，守正出奇，創(chuàng )新賦能，促進(jìn)黨建工作與中心工作深度融合，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

　　本次黨建課題研究成果獲獎，不僅是對陜鋼集團黨建工作的肯定，也是對龍鋼公司黨建工作創(chuàng )新的一次檢驗。龍鋼公司將以此次黨建理論成果獲獎為契機，對標對表，補短強弱，不斷提升黨建工作科學(xué)化水平，促使黨建工作真正成為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的“穩定器”和“壓艙石”，為建成美麗幸福新陜鋼貢獻力量。（王鳳俠）