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寧夏鋼鐵:創(chuàng )新發(fā)展 共創(chuàng )美好新時(shí)代

2022-10-18 14:15:00

中國冶金報 中國鋼鐵新聞網(wǎng)
通訊員 張偉 報道

  “一爐鋼火燃燒了60年,不變的信念代代相傳。笑談歲月的苦辣酸甜,新的起點(diǎn)我們登高望遠……”從28m3的小高爐到1580m3的大高爐,從年產(chǎn)2萬(wàn)噸生鐵到年產(chǎn)200萬(wàn)噸鋼材,從員工幾十人到職工3000余人……這是一代寧鋼人60年嘔心瀝血、艱苦拼搏的風(fēng)雨歷程。
  寧夏鋼鐵(集團)有限責任公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“寧夏鋼鐵”)前身為1958年建設的中衛縣鐵廠(chǎng),2003年改制后更名為寧夏昊豐偉業(yè)鋼鐵責任有限公司,2009年重組為寧夏鋼鐵。自黨的十八大以來(lái),在國家供給側結構性改革、碳達峰碳中和的大背景下,寧夏鋼鐵牢固樹(shù)立創(chuàng )新、協(xié)調、綠色、開(kāi)放、共享的新發(fā)展理念,積極響應國家號召,加快產(chǎn)業(yè)轉型升級和產(chǎn)業(yè)結構調整步伐,堅持綠色低碳發(fā)展,健全綠色低碳循環(huán)發(fā)展體系,以“山那邊是?!?、不斷超越、不斷奮進(jìn)的寧鋼精神,唱響了“大道寧鋼”。
  黨建為魂創(chuàng )造不竭動(dòng)力
  黨建是寧夏鋼鐵的根系所在,寧夏鋼鐵堅持以黨的建設引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展,扎實(shí)開(kāi)展黨史學(xué)習教育,發(fā)揚“動(dòng)車(chē)效應”,黨員身先士卒,率先垂范,影響周邊的人,每個(gè)員工積極行動(dòng),為建設美麗寧鋼、幸福寧鋼多做貢獻。
  寧夏鋼鐵建立黨建文化工業(yè)基地,制訂黨史學(xué)習教育實(shí)施方案,扎實(shí)開(kāi)展學(xué)習教育工作,及時(shí)召開(kāi)黨員大會(huì ),傳達學(xué)習習近平總書(shū)記在黨史學(xué)習教育動(dòng)員大會(huì )上的重要講話(huà)精神,動(dòng)員黨員干部切實(shí)提高思想站位,要圍繞“學(xué)黨史、悟思想、辦實(shí)事、開(kāi)新局”,認真落實(shí)“學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行”目標要求,以昂揚的姿態(tài)奮力開(kāi)啟全面建設社會(huì )主義現代化國家新征程。
  豐富黨史學(xué)習形式,鞏固學(xué)習效果。寧夏鋼鐵通過(guò)舉辦“講述雷鋒故事 傳承雷鋒精神”為主題的學(xué)習交流紀念活動(dòng),參觀(guān)寧夏鋼鐵時(shí)代光耀基地“雷鋒號”機車(chē)展館,開(kāi)展“五一勞動(dòng)節,紅歌大聯(lián)唱”集體活動(dòng),開(kāi)展“工人階級跟黨走”慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年第二屆中國鐵路文化收藏博覽會(huì )等活動(dòng),講述紅色故事、傳承紅色基因,傳遞新時(shí)代正能量,激勵廣大黨員群眾奮發(fā)向上,團結拼搏。
  堅持學(xué)史力行,辦實(shí)事開(kāi)新局。寧夏鋼鐵堅持學(xué)習與實(shí)踐同步推進(jìn),把“為群眾辦實(shí)事”貫穿學(xué)習教育全過(guò)程,抽調黨員中的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、管理干部充實(shí)到項目建設中,發(fā)揮黨員先鋒模范作用,積極推進(jìn)260平方米燒結項目、140萬(wàn)噸高棒項目、焦化項目施工進(jìn)度,促落實(shí),保質(zhì)量;對不同層面、不同職級的員工予以政策性補貼,保障職工權益,提高員工幸福度。
  綠色發(fā)展保護綠水藍天
  在寧夏鋼鐵的廠(chǎng)區,道路兩旁翠柳成行,池塘里魚(yú)兒嬉戲,對工人們來(lái)說(shuō),這里更像是一座城市的花園,是寧鋼人舒適的居所。
  要金山銀山更要綠水青山。寧夏鋼鐵以綠色發(fā)展為引領(lǐng),以資源綜合利用為驅動(dòng),以項目建設為抓手,實(shí)施現有設施廢氣(包括有組織及無(wú)組織)超低排放改造;廢水達標排放或者“零排放”,控制廢水外排(包括雨水)風(fēng)險;完成固廢綜合利用以及堆存場(chǎng)所合法性排查,控制固廢綜合利用及外運等風(fēng)險;實(shí)施控煤、節能減碳項目,確保減碳降碳發(fā)展……該公司嚴格執行環(huán)境保護相關(guān)法律、法規和相關(guān)政策,被寧夏回族自治區節能減排工作小組評為全區節能降耗先進(jìn)企業(yè)。
  寧夏鋼鐵堅持綠色發(fā)展,牢固樹(shù)立發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟的理念,建成燒結機煙氣脫硫項目、煉鋼轉爐二次除塵項目、蓄熱式軋鋼加熱爐項目、工業(yè)循環(huán)生產(chǎn)節水項目、礦渣微粉項目、廢舊鋼鐵資源綜合利用項目、原料大棚封閉項目等節能降耗效果明顯的技術(shù)項目;2020年投資建設的55MW超高溫超高壓煤氣資源綜合利用發(fā)電項目,選用國內先進(jìn)生產(chǎn)工藝,充分利用鋼鐵富余煤氣資源進(jìn)行綜合利用,增加二次能源使用量,自發(fā)電率達到60%以上。
  寧夏鋼鐵堅持走可持續發(fā)展之路,運用全循環(huán)式生產(chǎn)工藝,實(shí)施清潔化生產(chǎn),努力創(chuàng )建資源節約型、環(huán)境友好型鋼鐵企業(yè),為創(chuàng )造美麗寧夏、美好中國匯聚一份力量。
  裝備升級促進(jìn)生產(chǎn)發(fā)展
  我國的“一帶一路”倡議,為沿線(xiàn)國家的經(jīng)濟發(fā)展注入了活力,相關(guān)的基礎設施建設需求為寧夏鋼鐵帶來(lái)了嶄新的機遇。為此,寧夏鋼鐵強化科技創(chuàng )新思維,以產(chǎn)品研發(fā)為抓手,通過(guò)裝備升級提高產(chǎn)能,提升產(chǎn)品品質(zhì),為國家戰略的實(shí)施添磚加瓦。
  寧夏鋼鐵努力增加自主知識產(chǎn)權,積極培育創(chuàng )新發(fā)展的新引擎。該集團研發(fā)的HRB400aE耐蝕鋼筋、耐蝕不銹鋼覆層鋼筋填補了寧夏回族自治區空白。目前,寧夏鋼鐵擁有30多項發(fā)明專(zhuān)利,其技術(shù)中心已成為寧夏回族自治區企業(yè)技術(shù)中心,并獲評自治區技術(shù)創(chuàng )新中心等稱(chēng)號。
  寧夏鋼鐵堅持以質(zhì)量為核心,建立了國家級質(zhì)檢中心,以可靠的檢驗制度,嚴格的質(zhì)量控制,專(zhuān)業(yè)的檢測體系,完成從原材料到成品的多種檢測。
  寧夏鋼鐵戰略性引進(jìn)國外全自動(dòng)數控鋼筋加工生產(chǎn)線(xiàn),建立起研究、設計、預制、施工的一體化建筑模式,自主研發(fā)的高智能化ERP(企業(yè)資源計劃)信息管理系統,實(shí)現全方位數字管控,在高效的同時(shí),最大化地降低加工錯誤率,提高生產(chǎn)效益。為更好地服務(wù)客戶(hù),寧夏鋼鐵研發(fā)了智能化移動(dòng)式加工中心,用最及時(shí)、最優(yōu)質(zhì)的服務(wù),實(shí)現企業(yè)與客戶(hù)的雙贏(yíng)。
  從設備到團隊,從流程到管理,從原料到產(chǎn)品,寧夏鋼鐵一直在進(jìn)步。寧夏鋼鐵將堅持開(kāi)拓與創(chuàng )新,以全球視野、中國智造、本土實(shí)踐的理念,致力于成為國內領(lǐng)先的建筑智能產(chǎn)業(yè)化集成商。
  投身公益彰顯擔當
  寧夏鋼鐵始終堅持“為更多的人創(chuàng )造更多的幸?!崩砟?,企業(yè)成立以來(lái),一直積極履行納稅義務(wù),依法納稅,為國家和中衛市經(jīng)濟發(fā)展做出了積極貢獻,被中衛市國稅局、地稅局評為3A級納稅信用單位。
  本著(zhù)取之于社會(huì ),用之于社會(huì )的原則,寧夏鋼鐵于2011年成立幸福寧鋼基金,用于親情幫扶、特困補助、教育助學(xué)、社會(huì )慈善捐助。新冠肺炎疫情暴發(fā)后,該公司多次向一線(xiàn)醫務(wù)工作者和新冠肺炎疫情防治工作組捐贈醫療物資和愛(ài)心物資。從2020年3月20日開(kāi)始,寧夏鋼鐵攜手寧夏紅枸杞公司陸續通過(guò)寧夏回族自治區直屬醫院,以及銀川市、中衛市、石嘴山市、固原市、吳忠市市屬醫院等53家醫院向在抗疫一線(xiàn)的醫護人員送上價(jià)值500萬(wàn)元的愛(ài)心物資和款項,展示了新一代寧鋼人的力量。
  待遇優(yōu)厚承載員工幸福
  2013年1月2日,寧夏鋼鐵正式提出“幸福寧鋼”規劃,將“薪股房車(chē)”激勵納入幸福發(fā)展規劃,將員工教育培訓納入幸福成長(cháng)規劃,將設立幸福寧鋼基金納入幸福安康規劃,明確將建設“幸福寧鋼”作為寧夏鋼鐵發(fā)展的總目標。
  寧夏鋼鐵通過(guò)一個(gè)個(gè)行動(dòng),不斷將“幸福寧鋼”鋪展開(kāi)來(lái),打造優(yōu)美的工作環(huán)境,提供高額食堂補貼、酒店式公寓、帶薪旅游、購車(chē)補貼、購房補貼、大病危急貸款……寧夏鋼鐵用優(yōu)厚的待遇保障員工穩穩的幸福,讓全體員工感受到企業(yè)的關(guān)愛(ài)與溫暖。
  截至2022年8月份,寧夏鋼鐵無(wú)欠薪情況發(fā)生;所有職工簽訂勞動(dòng)合同,統一繳納社會(huì )保險,勞動(dòng)合同簽訂率、勞動(dòng)合同備案率、參加社會(huì )保險率、參加上崗前培訓率均達到100%。
  在我國由鋼鐵大國向鋼鐵強國轉變的進(jìn)程中,寧夏鋼鐵將以黨的二十大精神為指引,堅持科技創(chuàng )新,以科學(xué)發(fā)展為主題,以轉型升級為主線(xiàn),以產(chǎn)品研發(fā)為動(dòng)力,以能力建設為核心,以隊伍建設為保障,堅持做強主業(yè)、多元發(fā)展、綠色發(fā)展、和諧發(fā)展,把社會(huì )責任貫穿于整個(gè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理體系中,努力打造高質(zhì)量發(fā)展的典范型民企集團。
圖為寧夏鋼鐵集團廠(chǎng)區俯瞰。(寧夏鋼鐵 供圖)

來(lái)源:中國冶金報-中國鋼鐵新聞網(wǎng)

編輯:張雨恬

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