電站堅持以人為本管理理念，高度重視生產(chǎn)一線(xiàn)員工的防暑降溫工作。各級領(lǐng)導班子成員不時(shí)深入生產(chǎn)現場(chǎng)，開(kāi)展送“清涼”高溫慰問(wèn)，肯定員工的付出和堅守，叮囑做好防暑舉措，保障身心健康。同時(shí)，堅持高溫天安全管控不放松，加大對違反安全“紅線(xiàn)”行為的查處力度。

　　電站堅持全員隱患排查治理，并加大高溫介質(zhì)設備的巡檢力度和頻率，把保障設備健康水平放在突出位置。對排查出的設備隱患，及時(shí)進(jìn)行檢修消缺，力爭缺陷“不過(guò)班”、“不過(guò)夜”。同時(shí)，針對之前各類(lèi)檢查發(fā)現的安全問(wèn)題，特別對一些安全頑疾力求對癥下藥，緊盯整改進(jìn)度、整改效果、整改責任人，切實(shí)提升整改質(zhì)量。此外，加強機組運行情況的監視和分析，強化精細化調整，嚴控參數指標，提高操作監護等級，確保設備安全高效度夏。

　　電站還注重從細節入手，定點(diǎn)、定人員巡檢，強化發(fā)電機系統、冷卻水系統和供油系統的監控力度，特別借助高科技手段，充分利用紅外測溫儀等先進(jìn)儀器，全面監測設備“體溫”，切實(shí)做到隱患排查由“被動(dòng)”到“主動(dòng)”、由“治理”到“預防”，及時(shí)發(fā)現消除相關(guān)隱患，有效保障機組安全運行。

　　圖為電儀專(zhuān)業(yè)維檢人員正在對汽輪發(fā)電設備進(jìn)行隱患消缺時(shí)的場(chǎng)景。