5月16日，呂梁建龍實(shí)業(yè)有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)呂梁建龍）與北京科技大學(xué)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)北科大）聯(lián)合成立“低碳智能煉鐵技術(shù)聯(lián)創(chuàng )中心”（以下簡(jiǎn)稱(chēng)聯(lián)創(chuàng )中心）。北科大煉鐵新技術(shù)科研梯隊帶頭人張建良、呂梁建龍總工程師冷永磊代表雙方簽署合作協(xié)議。

　　根據協(xié)議，呂梁建龍與北科大煉鐵新技術(shù)研究團隊將本著(zhù)“連續投入、專(zhuān)注研究、成果共享、效益分享”的原則，組建“低碳智能煉鐵技術(shù)聯(lián)創(chuàng )中心”，在低碳技術(shù)研發(fā)、人才培養和平臺共建等方面開(kāi)展全方位合作。

　　“低碳智能煉鐵技術(shù)聯(lián)創(chuàng )中心”是呂梁建龍邁向低碳、智能工廠(chǎng)的重要一步，是促進(jìn)科技成果快速轉化為現實(shí)生產(chǎn)力的重要舉措，將促進(jìn)雙方技術(shù)、人才、平臺的有機融合和全面發(fā)展，加快推動(dòng)呂梁建龍產(chǎn)業(yè)技術(shù)優(yōu)化升級，為該公司實(shí)現“四個(gè)轉型”、建設中西部?jì)?yōu)特鋼基地提供堅實(shí)的基礎。

　　張建良被任命為該中心常務(wù)副主任。他首先介紹了北科大煉鐵新技術(shù)科研團隊的概況。他表示，聯(lián)創(chuàng )中心是基于“產(chǎn)學(xué)研用”理念搭建的合作平臺，希望以此次簽約為契機，加強校企雙方交流合作，最終將聯(lián)創(chuàng )中心打造成極具競爭力和影響力的新型高端研發(fā)機構。聯(lián)創(chuàng )中心科研團隊將在契合新時(shí)代鋼鐵產(chǎn)業(yè)發(fā)展要求的基礎上，圍繞呂梁建龍發(fā)展戰略，了解企業(yè)實(shí)際需求，全力為呂梁建龍注入高層次人才和科技創(chuàng )新技術(shù)。

　　冷永磊擔任聯(lián)創(chuàng )中心副主任。他表示，聯(lián)創(chuàng )中心要著(zhù)眼于產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，做到以下兩點(diǎn)：

　　一是大力推動(dòng)聯(lián)合創(chuàng )新，加強產(chǎn)業(yè)技術(shù)發(fā)展戰略研究和預測研究。要直面鋼鐵冶金領(lǐng)域的基礎性、戰略性、前瞻性課題，以“聯(lián)合”和“創(chuàng )新”為抓手，將人才培養、科學(xué)研究和產(chǎn)業(yè)發(fā)展緊密結合起來(lái)，并瞄準產(chǎn)業(yè)發(fā)展前沿加強產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰略研究。

　　二是要擴大學(xué)術(shù)影響，努力培養高水平、外向型人才。要積極推動(dòng)國際學(xué)術(shù)合作，與相關(guān)國家的大學(xué)和研究機構組成學(xué)術(shù)研究、人才培養聯(lián)盟。抓住“人才”根本，在創(chuàng )造條件吸引人才、創(chuàng )造氛圍培育人才、創(chuàng )造機制提升人才的同時(shí)，積極探索人才培養新模式，實(shí)施產(chǎn)業(yè)相關(guān)碩士、博士的定向聯(lián)合培養等。

　　集團高級專(zhuān)家黃超表示，該聯(lián)創(chuàng )中心的成立是校企合作的新模式，雙方要通過(guò)合作共建，全力推動(dòng)科研成果落地創(chuàng )效。煉鐵領(lǐng)域的低碳性和智能化是鋼鐵企業(yè)實(shí)現轉型升級的必經(jīng)之路，雙方要通過(guò)探索新的工藝冶金方法、低碳富氫技術(shù)等來(lái)實(shí)現國家提出的“碳達峰”和“碳中和”目標；要以合作需求為起點(diǎn)，以課題研究為抓手，做實(shí)項目，落實(shí)成果。建龍集團也將發(fā)揮橋梁紐帶作用，促進(jìn)聯(lián)創(chuàng )中心高效開(kāi)展工作。