2016年1月18日,習近平總書(shū)記在省部級主要領(lǐng)導干部學(xué)習貫徹黨的十八屆五中全會(huì )精神專(zhuān)題研討班上的講話(huà)中指出:“要堅持人民主體地位,順應人民群眾對美好生活的向往,不斷實(shí)現好、維護好、發(fā)展好最廣大人民根本利益,做到發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民、發(fā)展成果由人民共享?!?/p>
堅持“聽(tīng)黨話(huà),跟黨走”的遼寧方大集團,全面貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想,帶領(lǐng)旗下企業(yè)積極踐行“方大發(fā)展為了員工,方大發(fā)展依靠員工,方大發(fā)展成果由員工共享”的發(fā)展理念,旗下上市公司方大特鋼成為江西省產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革試點(diǎn)單位,并成為全省第一家入選中華全國總工會(huì )提升職工生活品質(zhì)塑造幸福生活環(huán)境試點(diǎn)單位的企業(yè),以企業(yè)穩定發(fā)展為員工創(chuàng )造公平公正、有為有位、多勞多得、共創(chuàng )共享的事業(yè)發(fā)展平臺,讓產(chǎn)業(yè)工人實(shí)現物質(zhì)和精神雙幸福。
共享發(fā)展成果
方大特鋼是中國彈簧扁鋼和汽車(chē)板簧精品生產(chǎn)基地,近年來(lái)銷(xiāo)售利潤率、凈資產(chǎn)收益率、噸材盈利水平始終處于行業(yè)和行業(yè)上市公司中第一方陣,2010年至2022年累計實(shí)現利潤總額222.74億元,年均利潤17.13億元。企業(yè)走上高質(zhì)量發(fā)展之路的同時(shí),發(fā)展成果的“蛋糕”不斷做大。方大特鋼積極踐行“方大發(fā)展為了員工,方大發(fā)展依靠員工,方大發(fā)展成果由員工共享”企業(yè)發(fā)展理念,以員工對美好生活的向往為企業(yè)的奮斗目標,穩步提升員工收入,不斷健全員工福利,讓員工更有獲得感、幸福感。
對于廣大工人最關(guān)心最直接最現實(shí)的利益問(wèn)題——勞動(dòng)經(jīng)濟權益,方大特鋼堅持多勞多得、干到給到,上不封頂,收入與貢獻掛鉤,向一線(xiàn)傾斜,向“苦臟累”的崗位傾斜,向關(guān)鍵崗位傾斜,向奮斗者傾斜;即使在鋼鐵寒冬期,依然實(shí)行“三個(gè)不減”,即“不減一名員工、不減員工一分錢(qián)工資、不減員工一分錢(qián)福利待遇”;通過(guò)實(shí)施利潤提獎制度、效益獎、降本增效提成獎等多種獎勵政策,使員工成為企業(yè)發(fā)展成果的最大受益者。
并且,為干部員工提供成就自我、提升價(jià)值的平臺,按照“德才兼備、以德為先,五湖四海、任人唯賢,事業(yè)為上、公道正派”的理念選拔任用人才,公開(kāi)公平公正地實(shí)行“賽馬”,在賽馬跑道上,人人都參與競爭;以敢干事論擔當,以干成事論英雄,給予想干事、能干事、會(huì )干事、敢干事的干部員工更多的成長(cháng)、發(fā)展機會(huì )。
“我們收入不錯,福利好,有免費的工作餐、醫療資助、孝敬父母金等?!睙掍搹S(chǎng)連鑄車(chē)間連鑄甲班推鋼工汪傳良笑著(zhù)說(shuō)。2009年以來(lái),員工收入保持穩定增長(cháng),先后10次為員工發(fā)放春節紅包,紅包金額超11.59億元,2018年至2022年員工人均收入達14.09萬(wàn)元(不含中高層收入)。
手機和話(huà)費補貼、免費工作餐、醫療資助、方威勵志獎學(xué)金、方大養老金、捐贈金、基本工資增長(cháng)、孝敬父母金、創(chuàng )效退休獎勵金的……方大特鋼出臺的一系列福利政策,惠及員工本人、配偶、子女、父母,為員工和員工家屬就業(yè)有門(mén)、求學(xué)有路、病有所醫、老有所養給予保障,2009年至今發(fā)放員工福利6億多元。近十年,遼寧方大集團相關(guān)福利政策費用支出超32億元。
“方大拿我們當親人,我們也把這里當成是自己的家?!狈酱筇劁摕掕F廠(chǎng)員工毛建新感慨道。2018年,毛建新的妻子癌癥復發(fā)令他焦慮?!耙驗樾枰ㄆ谑褂冒邢蛑委熕幬?,費用昂貴,妻子一度萌生放棄治療的想法?!泵ㄐ抡f(shuō)。但得益于企業(yè)出臺的員工配偶醫療費用資助福利政策,毛建新每年都可以報銷(xiāo)一大筆醫療費用,僅2022年就報銷(xiāo)了7萬(wàn)多元的醫療費用。如今,毛建新的妻子病情轉危為安,保持穩定。切實(shí)的醫療費用資助,讓員工與家屬真切地感受到企業(yè)的溫暖與關(guān)懷。
穩定的工作收入、可靠的福利保障,將員工的小“家庭”與方大特鋼大“家庭”緊緊地連接在一起,成為共同發(fā)展的“命運共同體”。方大特鋼設身處地為員工及員工的家人著(zhù)想,員工也懷著(zhù)一顆感恩的心,以更加飽滿(mǎn)的熱情投入到企業(yè)精細化管理中,堵塞跑冒滴漏,精打細算過(guò)日子。2019年以來(lái),員工參與小改小革活動(dòng)達36489人次,實(shí)施小改小革7536項,創(chuàng )效1.19億元;發(fā)表QC成果329項,有15項獲得省級QC成果;提出開(kāi)展合理化建議9302項,采納4147項。其中2022年實(shí)施小改小革2130項,創(chuàng )效1695.38萬(wàn)元;提出合理化建議5399項,采納2174項。
共享榮譽(yù)之光
2020年,全力抗擊新冠肺炎疫情捐贈3億元,位列全國“抗疫企業(yè)英雄榜”制造業(yè)首位,榮獲全國“抗擊疫情先進(jìn)民營(yíng)企業(yè)”。
2019年5月份以來(lái),積極響應以習近平同志為核心的黨中央號召,投入資金5.5億元通過(guò)產(chǎn)業(yè)扶貧方式助力全國脫貧攻堅主戰場(chǎng)的甘肅東鄉縣如期實(shí)現脫貧摘帽,2021年2月份被黨中央、國務(wù)院授予“全國脫貧攻堅先進(jìn)集體”。
2021年,捐贈1億元現金和價(jià)值1億元的應急救援物資馳援河南防汛救災,捐贈1億元款物馳援山西防汛救災,榮獲“抗洪救災馳援河南慈善捐贈突出貢獻獎”。
……
近年來(lái),遼寧方大集團用于開(kāi)展公益慈善事業(yè)、脫貧攻堅、鄉村振興、履行社會(huì )責任等捐款和投入資金累計超過(guò)53億元,得到社會(huì )認可,獲得多項榮譽(yù)。對此,遼寧方大集團董事局表示:“慈善事業(yè)、社會(huì )責任、對外捐助等是全體方大人共同努力的結果?!薄斑@個(gè)榮譽(yù)應該是我們集體的?!?/p>
在企業(yè)內部讓員工感到自豪,在企業(yè)外部受到社會(huì )各界的尊重,這就是方大夢(mèng)。
“只要黨和政府需要,集團和所屬企業(yè)都要不遺余力地響應”。改制以來(lái),方大特鋼響應遼寧方大集團的號召,積極踐行“經(jīng)營(yíng)企業(yè)一定要對國家有利、對企業(yè)有利、對員工有利”的價(jià)值觀(guān),承擔定點(diǎn)扶貧任務(wù),為黨和政府分憂(yōu);熱心慈善公益,為社會(huì )發(fā)展貢獻;支持組建預備役,為國防建設出力……近年來(lái),累計捐款和投入扶貧資金2.6億元,超過(guò)了改制前建廠(chǎng)50多年的總和,為經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展盡企業(yè)最大努力。
“以前我都不好意思穿工作服下班,怕人家說(shuō)是當工人的,而現在我穿這身工作服走在街上都很面子,周邊的人看到‘方大特鋼’幾個(gè)字都投來(lái)羨慕的目光?!狈酱筇劁撊肆Y源部李靜坦言道。
夢(mèng)想靠努力實(shí)現,面子憑實(shí)力爭取。遼寧方大集團及旗下企業(yè)把企業(yè)發(fā)展同國家繁榮、民族興盛、人民幸福緊密結合在一起,主動(dòng)為國擔當、為國分憂(yōu)的舉動(dòng),讓方大員工增添強烈的光榮感、使命感和“傾力回報社會(huì ),矢志產(chǎn)業(yè)報國”的精神底氣,鍛造出高質(zhì)量發(fā)展的強大內核,助推方大努力成為中國式現代化建設的踐行者、排頭兵。(徐加平)