本報訊“我們一定不辜負企業(yè)對我們的信任，把廉潔從業(yè)的擔當和使命傳承下去?！苯?，山鋼股份萊蕪分公司焦化廠(chǎng)質(zhì)檢站黨支部與10名新職工分別簽訂了《黨風(fēng)廉政建設責任書(shū)》，職工周福樂(lè )作為代表發(fā)言時(shí)如是說(shuō)。
據了解，該站負責全廠(chǎng)進(jìn)廠(chǎng)煤把關(guān)任務(wù)，職工檢化驗數據的準確性直接關(guān)系到焦炭及后續產(chǎn)品質(zhì)量穩定，廉潔從業(yè)風(fēng)險程度較高。為此，該黨支部從健全制度、錘煉隊伍、落實(shí)責任、規范監督4個(gè)方面著(zhù)手，強化廉潔風(fēng)險管控，叫響陽(yáng)光檢驗品牌。今年1月~10月份，該站共完成進(jìn)廠(chǎng)煤檢驗4757批次，生成檢驗數據近40000個(gè)，準確率接近100%。根據煉焦煤采購合同指標要求，該站對指標超出范圍的進(jìn)廠(chǎng)煤進(jìn)行相應減價(jià)處理，累計實(shí)現檢驗把關(guān)效益265萬(wàn)元。
該黨支部立足重點(diǎn)崗位實(shí)際，梳理廉潔從業(yè)風(fēng)險環(huán)節，修改、完善《廉政制度匯編》，形成了用制度管人、用制度管事的良性機制；通過(guò)線(xiàn)上學(xué)習、參觀(guān)廉政教育基地、觀(guān)看警示教育片、班組政治學(xué)習、廉政座談會(huì )、節前廉政談話(huà)等多種形式，教育引導全體干部職工樹(shù)正氣、知敬畏、存戒懼、守底線(xiàn)；明確黨風(fēng)廉政職責，做到黨風(fēng)廉政建設與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作同計劃、同部署、同檢查、同考核，同時(shí)搭建廉政監督員、政治班長(cháng)等架構，層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設責任書(shū)》，確保主體責任和監督責任“無(wú)縫銜接”、全面落實(shí)；推動(dòng)“大監督體系”落地，強化黨內監督，圍繞取樣、制樣、送樣、檢驗、數據管理等重點(diǎn)環(huán)節進(jìn)行全面排查，梳理廉潔風(fēng)險點(diǎn)，逐項制訂防控措施，同時(shí)靈活采用廉政監督臺、舉報箱、舉報電話(huà)等群眾監督形式，有效規范干部職工的履職行為。 （張波 于震）
《中國冶金報》（2020年11月24日 06版六版）
