他們在軍營(yíng)中吃苦耐勞，勇?tīng)幍谝?；褪去軍裝，他們依然保持部隊的優(yōu)良作風(fēng)，在急、難、險、重的任務(wù)中，顯身手、做垂范，他們，就是新余鋼鐵集團有限公司技術(shù)中心（檢測中心）退伍軍人。他們活躍在進(jìn)廠(chǎng)原燃料、中間產(chǎn)品以及鋼產(chǎn)品出廠(chǎng)檢驗等質(zhì)量檢驗、新產(chǎn)品研發(fā)、攻關(guān)的重要崗位，為該公司降本創(chuàng )效做出特別的貢獻。

　　忠誠企業(yè)，錘煉本色。新鋼退伍軍人在兩會(huì )期間、重大節日等一支綜治保衛工作中的中堅力量，在確保生產(chǎn)穩定、隊伍穩定發(fā)揮著(zhù)不可替代的作用。今年四月在檢測中心大院搬遷期間，該中心組織保衛人員、退伍軍人夜間巡邏20余次，驅趕閑雜人等十余人次，確保門(mén)禁管理暢通，治安穩定，生產(chǎn)順行，為該公司降本創(chuàng )效做出實(shí)實(shí)在在的貢獻。在今年的學(xué)雷鋒活動(dòng)、黨員志愿者回歸社區、“為考生助力 紅馬甲護航”、防電信網(wǎng)絡(luò )詐騙、民兵應急訓練等活動(dòng)中，退伍軍人積極參與，活動(dòng)有聲有色。民兵應急訓練還受到省軍區和公司武保部的好評，營(yíng)造了退伍軍人立足崗位，進(jìn)位趕超、爭當第一的良好氛圍。加大宣傳力度，提高武裝工作影響力，今年先后有6篇反映該公司武裝工作的新聞在中國冶金報、中國鋼鐵新聞網(wǎng)等媒體刊登，激勵了退伍軍人比學(xué)趕超，創(chuàng )先爭優(yōu)的工作熱情。

　　甘于奉獻，增亮底色。該中心2022年一季度創(chuàng )新工作評審結果非常亮眼。退伍軍人趙斌研發(fā)的“檢測中心安全管理系統”，提高工序效率50%以上，消除明顯安全隱患，并以計算機著(zhù)作權上報國家專(zhuān)利局。這是該中心出臺《創(chuàng )新工作管理辦法》以來(lái)，鼓勵廣大科技人員和一線(xiàn)生產(chǎn)骨干立足崗位搞科研、抓項目、出成果，助推三極新鋼，數智新鋼，提升企業(yè)形象的一個(gè)縮影。也是廣大退伍軍人在“管理極簡(jiǎn)、規模極致、消耗極限”中錘煉本色，增亮底色的具體體現。

　　降本創(chuàng )效，勇于擔當。中心民兵志愿者服務(wù)隊積極投身社區和企業(yè)志愿者服務(wù)隊活動(dòng)，取得了實(shí)實(shí)在在的成績(jì)。為新余鋼鐵生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)保駕護航。錘煉了隊伍，提升了形象。積極開(kāi)展了擁軍優(yōu)屬活動(dòng)，發(fā)揮做好事、辦實(shí)事的作用，讓軍屬有存在感，榮譽(yù)感。中心原檢作業(yè)區副作業(yè)長(cháng)鄭益斌，巡查時(shí)聽(tīng)到南大門(mén)八通道旁隱約傳來(lái)嘩嘩的水聲，原來(lái)一根約大腿粗的水管爆裂，大量的自來(lái)水噴濺而出，匯聚成“溪流”涌向遠方......他向該公司“跑冒滴漏”專(zhuān)欄反映情況，該帖引起了劉董事長(cháng)高度關(guān)注。在4月29日舉行的新鋼公司首屆“十大杰出青年評選”暨“五一”“五四”表彰大會(huì )上，作為此次表彰大會(huì )的特殊頒獎環(huán)節，新鋼集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)劉建榮親自為他頒獎，作為第一位在“三有家園”論壇上向跑冒滴漏現象宣戰的特別嘉獎，在新鋼公司上下引起不小反響。

　　當下，該中心全體退伍軍人牢記使命、不負重托，發(fā)揚軍人優(yōu)良作風(fēng)，團結一心，降本創(chuàng )效，成為建設“三極新鋼、數智新鋼、三有家園、綠色發(fā)展”的一道靚麗的風(fēng)景線(xiàn)。（張?。?/span>