本報訊（通訊員高洋洋 實(shí)習記者曹洪儒）11月3日，《中國冶金報》記者從鞍山鋼鐵獲悉，今年1月~9月份，該公司累計實(shí)現經(jīng)營(yíng)利潤92.36億元，再創(chuàng )歷史新高，同比增長(cháng)508%，噸材降本達到111元，超額完成了降本目標任務(wù)。
進(jìn)入下半年，該公司第一時(shí)間制訂了《鞍山鋼鐵應對下半年形勢實(shí)現減產(chǎn)不減效目標生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)施方案》，出臺9個(gè)方面29項應對舉措。第三季度，鞍山本部、鲅魚(yú)圈、朝陽(yáng)盈利分別超出目標37.8億元、18.8億元、8.4億元，高爐利用系數比上半年提高2.19%。前9個(gè)月，該公司經(jīng)營(yíng)性現金流比率超額完成考核目標任務(wù)，資產(chǎn)負債率比今年初降低3.74個(gè)百分點(diǎn)，年化存貨周轉率和應收賬款周轉率均跑贏(yíng)了自身、跑贏(yíng)了大盤(pán)。
該公司堅持對標行業(yè)標桿，扎實(shí)推進(jìn)工序降本，鞍山本部產(chǎn)品庫存創(chuàng )歷史新低，第三季度現貨量比前兩個(gè)季度平均水平降低3.2萬(wàn)噸，完成了壓減20%的目標任務(wù)；穩步推進(jìn)質(zhì)量降本，今年初以來(lái)綜合成材率持續攀升；前8個(gè)月，與市場(chǎng)同期價(jià)格相比，實(shí)現差異化壓降采購成本23.8億元；全力降低能源成本，制訂27項能管措施，最大程度提升自發(fā)電水平，第三季度二次能源發(fā)電比例達到60%以上，有效化解了煤氣短缺的影響。
該公司深化三項制度改革，將467個(gè)領(lǐng)導崗位實(shí)施競爭上崗，其中41個(gè)直管領(lǐng)導崗位面向全集團公開(kāi)招聘。該公司大力推行“兩制一契”（聘任制、任期制、契約化）改革，完成75家單位班子成員經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)責任書(shū)簽訂工作；大力推廣“朝陽(yáng)經(jīng)驗”“熱軋實(shí)踐”“彩涂做法”，德鄰陸港實(shí)施以市場(chǎng)為導向的精準激勵制度，前三季度實(shí)現銷(xiāo)售收入和利潤同比分別增長(cháng)111.47%、135.53%；深化營(yíng)銷(xiāo)系統改革，試行大客戶(hù)經(jīng)理制，實(shí)現了價(jià)格“雙跑贏(yíng)”。
該公司還加大研發(fā)投入，積極打造原創(chuàng )技術(shù)策源地。今年初以來(lái)，鞍鋼股份負責的國家重點(diǎn)項目“低溫高壓服役條件下高強度管線(xiàn)用鋼”下設課題通過(guò)績(jì)效評價(jià)；“高強度反應堆安全殼用鋼自主化研制”項目通過(guò)中國鋼鐵工業(yè)協(xié)會(huì )的鑒定。產(chǎn)品方面，SK4高端工具鋼寬幅熱卷實(shí)現國內首發(fā)；碳鋼不銹鋼熱連軋復合卷板各項性能指標達到國際領(lǐng)先水平。在智慧制造方面，加快建設“數字鞍鋼”，其中本部能源集控中心正式投入運行；鞍鋼股份鲅魚(yú)圈鋼鐵分公司1號燒結機成功安裝鞍鋼首套燒結機漏風(fēng)率智能在線(xiàn)監測系統，破解了行業(yè)難題，智慧透明工廠(chǎng)建設取得新成效。
《中國冶金報》（2021年11月12日 01版一版）
