今年是中國共產(chǎn)黨成立100周年，是新余鋼鐵集團有限公司“十四五”規劃的開(kāi)局之年，也是該公司建成千億營(yíng)收鋼鐵強企決勝之年。今年以來(lái)，該公司檢測中心黨委緊扣黨史學(xué)習教育這一主線(xiàn)，以提升職工幸福感和獲得感為總基調，審時(shí)度勢創(chuàng )新抓好黨建思想政治工作，卓有成效地開(kāi)展了“黨建+”、綜合大檢查、“為企業(yè)為職工辦實(shí)事”等系列活動(dòng)，進(jìn)一步鍛煉了黨員干部隊伍，提升了職工綜合素質(zhì)，為全面完成各項工作任務(wù)提供了堅強的組織保障。1-8月份，該中心共完成原燃料檢驗工作量61000余批，公司抽查元素符合率為100%；完成理化檢測工作量500余萬(wàn)個(gè)，圓滿(mǎn)完成了公司下達的績(jì)效考核目標任務(wù)。
問(wèn)渠那得清如許，為有源頭活水來(lái)。
領(lǐng)導重視，抓好落實(shí)。堅持以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指導，深入貫徹落實(shí)黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì )精神，深入貫徹落實(shí)習近平總書(shū)記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要講話(huà)和指示精神、《中國共產(chǎn)黨宣傳工作條例》和黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制，堅持和加強黨對意識形態(tài)工作的全面領(lǐng)導，防范意識形態(tài)領(lǐng)域重大風(fēng)險，牢牢把握黨對意識形態(tài)工作領(lǐng)導權、主動(dòng)權和話(huà)語(yǔ)權，嚴守政治紀律和政治規矩，教育引導干部職工進(jìn)一步增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護”，開(kāi)創(chuàng )意識形態(tài)工作新局面、加強組織領(lǐng)導，嚴格落實(shí)黨委主體責任。把意識形態(tài)工作納入黨委(總支)重要議事日程、納入黨建工作責任制、納入領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部績(jì)效考核，作為民主生活會(huì )對照檢查和述職報告的重要內容，專(zhuān)題研究意識形態(tài)工作，充分發(fā)揮意識形態(tài)工作領(lǐng)導小組作用，加強對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導，加大關(guān)注力度并定期研判,指導工作落實(shí)。
加強學(xué)習，營(yíng)造氛圍。今年以來(lái)，該中心黨委扎實(shí)推進(jìn)黨史學(xué)習教育。通過(guò)上黨課、觀(guān)看黨史紀錄片等方式，安排個(gè)人學(xué)、集中學(xué)、專(zhuān)題學(xué)、座談?dòng)懻摰刃问?，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執行力，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。今年4月份，該中心分兩批組織了全體黨員前往革命圣地井岡山開(kāi)展紅色教育，黨員們紛紛表示，要繼續發(fā)揚井岡山精神，不忘初心、牢記使命，立足崗位，擼起袖子加油干！黨委理論學(xué)習中心組將意識形態(tài)工作納入中心組學(xué)習內容，認真落實(shí)學(xué)習制度，通過(guò)學(xué)習、輔導、研討、交流等多種形式，抓好黨委理論學(xué)習中心組學(xué)習，安排意識形態(tài)專(zhuān)題學(xué)習。通過(guò)中心組示范引領(lǐng)作用，落實(shí)集體學(xué)習、個(gè)人自學(xué)、交流研討等制度，推動(dòng)學(xué)習由“軟任務(wù)”變成“硬約束”。
創(chuàng )新務(wù)實(shí)，助推“黨建+”。該中心黨委找準創(chuàng )效的支點(diǎn)、抓住關(guān)注的熱點(diǎn)、攻克技術(shù)的難點(diǎn)、創(chuàng )新抓好“黨建+”活動(dòng)。針對鐵前黨支部、鋼后黨支部、綜合黨支部各自工作特點(diǎn)和難點(diǎn)，精準施策、精心組織，有序有效地開(kāi)展了“黨建+ 降低軋后鋼質(zhì)外觀(guān)非計劃率”、“黨建+優(yōu)化煤焦檢測工藝”等七個(gè)攻關(guān)活動(dòng)，并將“黨建+”活動(dòng)納入到“四好黨支部”創(chuàng )評活動(dòng)中，作為每月黨群工作例會(huì )上匯報內容，使得“黨建+”活動(dòng)考核化無(wú)形為有形，與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)現同頻共振，相得益彰，共同促進(jìn)。為進(jìn)一步推進(jìn)“雙提升”工程的開(kāi)展，營(yíng)造比學(xué)趕超的濃厚氛圍。該中心舉辦了2021年“雙提升”工程啟動(dòng)暨宣貫會(huì )，中心領(lǐng)導、各車(chē)間主任、黨支部書(shū)記、班長(cháng)、“雙提升”工作班建員共計60余人參加了宣貫會(huì )。
緊扣目標，完成績(jì)效。一年來(lái)，該中心卓有成效地開(kāi)展了綜合大檢查活動(dòng)。綜合大檢查涵蓋了工藝紀律、安全生產(chǎn)、現場(chǎng)管理、勞動(dòng)紀律、宣貫穩定、文明衛生等各個(gè)方面，力度之大，范圍之廣，影響之深，在職工思想上引起了震動(dòng)，職工的思想觀(guān)念得到改變，行動(dòng)上有明顯的改觀(guān)，大家一致認為嚴格管理，規范操作是檢測人應有的素質(zhì)和水平。要確保公司高質(zhì)量發(fā)展，檢測人應當恪守“公正，準確，優(yōu)質(zhì)，超越”的質(zhì)量方針，把自己的事情做好，就是為公司轉型升級沖千億做貢獻。該中心認真做好干部職工日常的廉潔教育，時(shí)刻繃緊廉潔這根弦。同時(shí)加強監督檢查，對異常情況保持高度的警覺(jué)性，堅決杜絕內外勾結，侵害公司利益事件的發(fā)生。該中心紀委在原檢系統開(kāi)展了廉潔從業(yè)系列警示教育。
用好平臺，加強管理。用好“學(xué)習強國”、微信工作群等平臺，激勵黨員干部系統學(xué)、跟進(jìn)學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)，不斷用習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想武裝頭腦、指導實(shí)踐、推動(dòng)工作。堅持把檢測中心大院宣傳櫥窗、報欄、微信群等各類(lèi)宣傳陣地利用好、發(fā)揮好，堅持將檢測中心先進(jìn)人物照片，黨建活動(dòng)照片等在宣傳櫥窗展出，面對公司不斷推進(jìn)深化的三項制度改革，干部職工的思想相對活躍的特點(diǎn)，認認真真開(kāi)展好“管理極簡(jiǎn) 規模極致 消耗極限”宣傳教育工作，發(fā)揮各黨支部職工釋疑解惑小組的作用，貼近職工思想，及時(shí)發(fā)現苗頭性，普遍性問(wèn)題，積極做好職工思想情緒的引導舒緩工作，化解矛盾，調動(dòng)廣大職工工作積極性和主動(dòng)性。
開(kāi)展好“為企業(yè)為職工辦實(shí)事”。4月16日，該中心開(kāi)展了廢鋼回收及環(huán)境衛生集中整治黨員義務(wù)奉獻活動(dòng)，來(lái)自檢測中心化學(xué)室、綜合檢驗車(chē)間以及機關(guān)科室的黨員干部、管理人員和入黨積極分子共30余人參加了此次活動(dòng)。目前，各黨支部按照中心單位的要求結合實(shí)際開(kāi)展了數次廢鋼回收活動(dòng)。作為黨史學(xué)習教育的重要內容，檢測中心黨委認真籌劃設計好“我為職工辦實(shí)事”活動(dòng)內容和載體，結合黨員義務(wù)奉獻、“降本創(chuàng )效”黨團員爭先競賽活動(dòng)，開(kāi)展“一個(gè)黨員一面旗，我為中心為職工辦實(shí)事”主題活動(dòng)，著(zhù)力解決支部、車(chē)間、班組在管理、安全、質(zhì)量、工藝、幫扶等方面的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。繼續關(guān)注職工身心健康，從確保安全的角度出發(fā)，及時(shí)掌握健康狀況，在原檢，綜檢，軋檢，煉化等較集中的車(chē)間班組為職工定期測量血壓，加強監控，盡力防止職工在工作時(shí)間突發(fā)心腦血管急病，為安全生產(chǎn)提供有力保障。
1-8月份，該中心累計為群眾辦實(shí)事56件，參與311人次。在崗職工對公司大幅增加退養職工收入深受鼓舞，讓廣大退養職工也能充分享受到企業(yè)改革發(fā)展成果，為公司點(diǎn)贊。該中心春節前夕關(guān)心職工群眾生活，給困難職工送慰問(wèn)金、到病床探望住院?jiǎn)T工，把公司對職工的關(guān)愛(ài)落到實(shí)處。該中心舉辦了“為新鋼公司喝彩 為檢測中心加油”女子登山賽，“勞動(dòng)最美麗”詩(shī)歌散文賽、“巾幗風(fēng)采”攝影大賽等活動(dòng)，通過(guò)競賽，活躍了職工業(yè)余文化生活，陶冶情操，進(jìn)一步激發(fā)了斗志，引導好全體職工以積極的態(tài)度和高昂的精神狀態(tài)投身到“實(shí)現產(chǎn)鋼1000萬(wàn)噸、實(shí)現營(yíng)業(yè)收入1000億元、鋼鐵主業(yè)人均年產(chǎn)鋼1000噸”三千目標中去。（張?。?/span>
