“汩汩鮮血，濃濃真情”。自2003年4月成立以來(lái)，蕪湖新興鑄管公司在發(fā)展自身經(jīng)濟的同時(shí)，始終牢記國企使命，踐行企業(yè)公民責任，廣大干部員工以強烈的社會(huì )責任感積極參與獻血、捐款、助學(xué)等各類(lèi)公益活動(dòng)，傾情回饋社會(huì )。迄今為止，蕪湖新興鑄管公司在無(wú)償獻血的道路上已不間斷地連續“長(cháng)跑”15年，曾多次在血源告急時(shí)組織員工伸出援手無(wú)償獻血。15年來(lái)，蕪湖新興鑄管公司共有6574人次參加義務(wù)獻血，總獻血量逾1547700毫升，成為當地無(wú)償獻血強有力的后盾，受到社會(huì )各界的好評，先后兩次獲得“全國無(wú)償獻血促進(jìn)獎”（2012-2013年度和2016-2017年度）。

　　領(lǐng)導重視，制度保障。自公司重組成立后，公司黨政領(lǐng)導一直對無(wú)償獻血這一公益活動(dòng)給予高度重視，多次利用早調會(huì )、專(zhuān)題會(huì )進(jìn)行部署和要求，將組織干部員工參與無(wú)償獻血納入精神文明建設體系，加強組織領(lǐng)導，強化公司上下對無(wú)償獻血工作的責任感和使命感。公司成立之初，便成立了志愿獻血服務(wù)隊。公司領(lǐng)導率先垂范，帶頭參加無(wú)償獻血活動(dòng)，機關(guān)部室、中層管理人員踴躍參與，激勵全體職工積極投身無(wú)償獻血活動(dòng)。按照《中華人民共和國獻血法》要求，公司切實(shí)履行職責，采取可行措施，細化相關(guān)工作，出臺辦法制度，相互支持，密切配合，形成了“主要領(lǐng)導親自過(guò)問(wèn)、分管領(lǐng)導具體負責、責任部門(mén)積極實(shí)施、干部職工積極參與”的工作格局。同時(shí)，根據《中華人民共和國獻血法》及安徽省實(shí)施辦法，公司每年都會(huì )撥出專(zhuān)項資金，對無(wú)償獻血人員適當發(fā)放營(yíng)養費補助。對于參與獻血的員工，公司還會(huì )安排適當休息，給予榮譽(yù)表彰。

　　大力宣傳，廣泛發(fā)動(dòng)。為讓無(wú)償獻血觀(guān)念深入人心，公司廣泛持續深入地開(kāi)展經(jīng)常性、多渠道、多層次、全方位的宣傳活動(dòng)，引導廣大干部職工自覺(jué)自愿地參加無(wú)償獻血，為社會(huì )奉獻一片愛(ài)心。為普及獻血知識、強化奉獻意識，公司多次邀請蕪湖市中心血站專(zhuān)家開(kāi)展獻血知識講座，加強干部職工對無(wú)償獻血知識的了解，推進(jìn)對無(wú)償獻血重要性的認識。利用辦公網(wǎng)絡(luò )平臺、報紙、微信、學(xué)習會(huì )等多種形式，廣泛宣傳無(wú)償獻血光榮理念、獻血常識及相關(guān)法律法規，使廣大干部職工掌握無(wú)償獻血的重要意義和科學(xué)知識，消除獻血疑慮，增強對無(wú)償獻血的認同感和參與意識，激發(fā)了廣大職工對無(wú)償獻血工作的關(guān)注和參與熱情。與此同時(shí)，在每次獻血活動(dòng)中，在蕪湖市中心血站的支持下，公司將《無(wú)償獻血指南》等有關(guān)獻血資料提前發(fā)放到干部職工手中，在公司各公眾場(chǎng)所張貼《無(wú)償獻血科普知識宣教掛圖》，廣泛宣傳獻血知識，保證采血安全，為公司開(kāi)展無(wú)償獻血活動(dòng)打下了良好的基礎。此外，每逢6月14日世界獻血日，公司都會(huì )組織志愿者配合中心血站相關(guān)工作人員到各主要街道、社區進(jìn)行獻血知識的宣傳推廣。

　　克服困難，精心組織。由于受天氣影響，冬季、特別是春節前后是獻血淡季，血庫血源緊張。每年此時(shí)，蕪湖新興鑄管公司都會(huì )積極組織干部職工開(kāi)展無(wú)償獻血活動(dòng)。歲末年初，也正是企業(yè)沖刺年度任務(wù)目標、奮戰新年開(kāi)門(mén)紅的關(guān)鍵時(shí)刻，生產(chǎn)任務(wù)繁重、生產(chǎn)人員緊張。為保障節日期間全市的用血平穩，公司立足大局，克服困難，加強領(lǐng)導，提前謀劃，積極協(xié)調配合相關(guān)工作安排，安全有序地開(kāi)展無(wú)償獻血工作。蕪湖新興鑄管公司無(wú)償獻血具有三個(gè)顯著(zhù)特點(diǎn)，一是職工單人單次獻血量大，200毫升的少見(jiàn)，普遍是400毫升；二是在所有獻血者中，多次參與獻血的職工所占比例高；三是廣大職工獻血熱情高漲，每次均超額完成獻血計劃。2015年2月，蕪湖市血庫血源緊張，各大醫院每天的臨床用血在不斷增加，特別是O型血血源最為緊缺。為此，公司特別動(dòng)員安排了數十名O型血員工進(jìn)行獻血，有效緩解了臨床用血緊張狀況，儲備了春節期間的應急用血，保證了醫療臨床用血需要和安全。

　　汩汩鮮血，情暖江城。翻開(kāi)蕪湖新興鑄管公司無(wú)償獻血的記錄冊，一次次愛(ài)心行動(dòng)洋溢著(zhù)感人的溫暖，涌現出了程志華、袁振剛、薛紅、曹二兵等多名獻血先進(jìn)個(gè)人。2010年冬季大雪期間，得知蕪湖市血源嚴重告急，蕪湖新興鑄管公司立即行動(dòng)，組織200多名志愿者，頂著(zhù)寒風(fēng)大雪，想方設法從廠(chǎng)區來(lái)到市中心血站進(jìn)行無(wú)償獻血。2011年10月份的一天晚上，公司鑄管部職工袁振剛接到蕪湖市二院的緊急求救電話(huà)，一名孕婦因分娩意外大出血，急需稀有號稱(chēng)“熊貓血”ABR型RH陰型血液。正在生產(chǎn)一線(xiàn)加班的袁振剛二話(huà)沒(méi)說(shuō)放下手中工作，以最快速度奔向醫院，挽起胳膊就獻血。當看到孕婦得救后，他的臉上才露出踏實(shí)的笑容，婉言謝絕了病人家屬給予的酬謝?！爸袊萌恕背讨救A，蕪湖新興鑄管公司的一名普通工人。多年來(lái)，他用自己的汗水和愛(ài)心，帶領(lǐng)著(zhù)一群人走在志愿服務(wù)的大道上。志華愛(ài)心團隊通過(guò)團隊平臺，廣泛地同社會(huì )愛(ài)心人士和高校志愿者進(jìn)行聯(lián)系，不定期組織志愿者前往血站獻血、血小板。作為愛(ài)心團隊的發(fā)起人和倡導者，程志華先后數次義務(wù)捐獻血小板。

　　蕪湖新興鑄管公司黨委書(shū)記、執行董事劉濤常說(shuō)：“獻血是企業(yè)回饋社會(huì )的禮物?！睙o(wú)償獻血踐于行，社會(huì )責任始于心；企業(yè)用真情回饋家鄉，職工用熱血致敬生命。未來(lái)的日子里，蕪湖新興鑄管公司將牢記初心使命，繼續把踐行社會(huì )責任作為企業(yè)發(fā)展戰略的重要組成部分，用實(shí)際行動(dòng)不斷回饋社會(huì )，熱心支持公益事業(yè)，大力傳播無(wú)償獻血的文明馨香。