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包鋼領(lǐng)導干部專(zhuān)題研討班暨黨校2019年開(kāi)班典禮舉行

2019-02-25 15:27:00

  為深入貫徹落實(shí)習近平總書(shū)記在1月21日省部級主要領(lǐng)導干部堅持底線(xiàn)思維著(zhù)力防范化解重大風(fēng)險專(zhuān)題研討班開(kāi)班式上重要講話(huà)精神,李紀恒書(shū)記在2月21日內蒙古自治區領(lǐng)導干部堅持底線(xiàn)思維著(zhù)力防范化解重大風(fēng)險專(zhuān)題研討班的講話(huà)精神,以及包鋼“兩會(huì )”精神,團結動(dòng)員全體干部職工思想再解放、改革再深入、工作再抓實(shí),推動(dòng)公司全面完成2019年確定的各項目標任務(wù),2月24日,包鋼黨委舉辦“解放思想,防控風(fēng)險,狠抓落實(shí),確保完成全年目標任務(wù)”領(lǐng)導干部專(zhuān)題研討班暨黨校2019年開(kāi)班典禮。
  包鋼(集團)公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)魏栓師;黨委副書(shū)記、總經(jīng)理孫國龍作專(zhuān)題輔導。包鋼黨委副書(shū)記孟繁英主持開(kāi)班儀式。包鋼領(lǐng)導班子成員出席開(kāi)學(xué)典禮。
  魏栓師在研討班上作專(zhuān)題輔導。魏栓師指出,此次研討班是包鋼“兩會(huì )”之后,包鋼對全年工作再梳理、再動(dòng)員,結合中央和內蒙古自治區一系列會(huì )議的新要求和公司發(fā)展中遇到的新情況,圍繞著(zhù)存在的問(wèn)題、采取的措施進(jìn)行學(xué)習研討,提升廣大干部的認識和思想水平。魏栓師結合習近平總書(shū)記的重要論述,從解放思想、轉變觀(guān)念,防范和化解重大風(fēng)險,改革創(chuàng )新,作風(fēng)建設,提高工作效率5個(gè)方面談問(wèn)題、談?wù)J識、談要求。
  圍繞解放思想、轉變觀(guān)念,魏栓師列舉了包鋼干部思想觀(guān)念方面存在的10個(gè)方面問(wèn)題和對“四降兩提”工程的錯誤認識,要求廣大干部進(jìn)一步解放思想、轉變陳舊的思想觀(guān)念,學(xué)會(huì )善用馬克思主義哲學(xué),正確處理傳承與創(chuàng )新、高效與合規、改革與穩定等9個(gè)方面的關(guān)系。圍繞著(zhù)防范和化解重大風(fēng)險,魏栓師傳達了習近平總書(shū)記在1月21日省部級主要領(lǐng)導干部堅持底線(xiàn)思維著(zhù)力防范化解重大風(fēng)險專(zhuān)題研討班開(kāi)班式上重要講話(huà)精神,李紀恒書(shū)記在2月21日內蒙古自治區領(lǐng)導干部堅持底線(xiàn)思維著(zhù)力防范化解重大風(fēng)險專(zhuān)題研討班的講話(huà)精神,并結合中央和自治區要求,梳理了財務(wù)風(fēng)險、經(jīng)營(yíng)管理風(fēng)險、投資風(fēng)險等8個(gè)方面的風(fēng)險點(diǎn),要求廣大干部強化憂(yōu)患意識、底線(xiàn)思維;提升防范化解重大風(fēng)險的能力,制定切實(shí)有效的預案、措施;要有擔當、有作為、有魄力,發(fā)揮好干部先鋒作用。圍繞著(zhù)改革創(chuàng )新,魏栓師指出,包鋼近年來(lái)持續深化內部改革,在推動(dòng)企業(yè)扭虧增盈等方面發(fā)揮了巨大作用,得到了上級和外部的充分肯定,要堅定改革創(chuàng )新的決心和勇氣,堅持問(wèn)題導向,破解難題,啃硬骨頭,重點(diǎn)圍繞市場(chǎng)化改革、三項制度改革、混合所有制改革等8個(gè)方面持續深化改革,以改革創(chuàng )新的思維推動(dòng)“四降兩提”工程取得新突破。圍繞作風(fēng)建設,魏栓師指出,包鋼作風(fēng)建設從根本好轉,但仍存在一些問(wèn)題,需不斷加強,作風(fēng)建設永遠在路上,他列舉了好作風(fēng)與壞作風(fēng)的種種表現,要求廣大干部經(jīng)常對照檢查持續改進(jìn),做到忠誠擔當,不斷提升作風(fēng)建設的能力素質(zhì),提升個(gè)人修養,個(gè)人作風(fēng)要符合企業(yè)整體形象和社會(huì )環(huán)境,提高鑒別力,不能隨波逐流。圍繞提高工作效率,魏栓師闡明了工作效率低的種種現象及其危害,分析了導致效率低下的種種原因,要求從壓縮管理層級,快速提升采購、營(yíng)銷(xiāo)、招投標、項目建設等專(zhuān)業(yè)工作效率,提高公文流轉效率,提高會(huì )議決策執行效率等方面解決效率低下的問(wèn)題,要求廣大領(lǐng)導干部帶頭提高動(dòng)腦動(dòng)手動(dòng)腿動(dòng)嘴的能力,發(fā)揚釘釘子精神,提高執行力,做好檢查反饋考核,形成閉環(huán)。
  魏栓師強調,圍繞上述5個(gè)方面,結合習近平總書(shū)記的工作要求和重要論述,講問(wèn)題、講認識,要好好把握、深刻領(lǐng)會(huì );解放思想,實(shí)現觀(guān)念大幅轉變;防控風(fēng)險,要樹(shù)立底線(xiàn)思維,要有措施,做到風(fēng)險可控;改革創(chuàng )新要不斷深化;作風(fēng)建設永遠在路上,沒(méi)有停滯,不斷提升;大幅度提升工作效率,解決不作為、慢作為的問(wèn)題。
  孫國龍在專(zhuān)題輔導中,圍繞著(zhù)如何推動(dòng)“四降兩提”工程落地見(jiàn)效、保證全年既定目標順利實(shí)現與與會(huì )干部進(jìn)行探討。孫國龍指出,要樹(shù)立憂(yōu)患意識,認清差距不足,深刻理解“四降兩提”工程的重要意義,要認識到包鋼仍處在爬坡過(guò)坎,保生產(chǎn)、求發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期;認識到包鋼發(fā)展存在的差距;認識到完成全年目標任務(wù)的難度;認識到資金這一最大瓶頸和風(fēng)險問(wèn)題;認識到“四高兩低”問(wèn)題的普遍性和 “四降兩提”工程的緊迫性。
  孫國龍要求,要堅持問(wèn)題導向,補齊短板不足,從日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)入手,全方位推動(dòng)“四降兩提”工程落地見(jiàn)效。他從“把住原料入口,創(chuàng )新采購模式,降低采購成本”“嚴格過(guò)程控制,推進(jìn)精益生產(chǎn),降低制造成本”“保證設備平穩運行,杜絕各類(lèi)事故發(fā)生,降低運行成本”等16個(gè)方面,就如何深化“四提兩降”工程提出了要求。孫國龍要求,要強化保障體系,多措并舉,切實(shí)增強責任意識,層層傳導壓力,保證全年既定目標任務(wù)順利實(shí)現;實(shí)施“四降兩提”工程,要堅持系統聯(lián)動(dòng)、效益優(yōu)先、科學(xué)可持續的原則;要全面抓好保障落實(shí),做到解放思想到位、責任落實(shí)到位、對標分析到位、考核激勵到位、督促檢查到位、政策支持到位、黨建保障到位,推進(jìn)“四降兩提”工程取得實(shí)實(shí)在在的效果。
  孫國龍強調,全年六分之一的時(shí)間即將過(guò)去,面對深入實(shí)施“四降兩提”工程的艱巨任務(wù),面對實(shí)現全年既定目標任務(wù)的巨大壓力,各級黨員領(lǐng)導干部及職工群眾一定要解放思想,開(kāi)拓創(chuàng )新,勇挑重擔,狠抓落實(shí),結合實(shí)際創(chuàng )造性開(kāi)展工作,推動(dòng)包鋼“兩會(huì )”決策部署在各個(gè)層面落地生根,推動(dòng)“四降兩提”工程真正見(jiàn)到實(shí)效,以實(shí)實(shí)在在的業(yè)績(jì)?yōu)橥瓿扇昙榷繕巳蝿?wù)貢獻力量。
  孟繁英在總結講話(huà)中要求廣大干部充分認識舉辦專(zhuān)題研討的重要意義,通過(guò)專(zhuān)題研討學(xué)習、幫助領(lǐng)導干部科學(xué)理解習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想的核心要義,深入貫徹落實(shí)中央、自治區經(jīng)濟工作會(huì )議精神,深刻領(lǐng)會(huì )包鋼“兩會(huì )”精神,推動(dòng)包鋼“四降兩提”工程真正落到實(shí)處;引導領(lǐng)導干部進(jìn)一步統一思想、提高認識、開(kāi)拓視野、樹(shù)立信心,增強風(fēng)險憂(yōu)患意識,堅持底線(xiàn)思維,著(zhù)力防范化解公司面臨的重大風(fēng)險挑戰,促進(jìn)各級領(lǐng)導干部進(jìn)一步明確目標、理清思路、堅定方向、推動(dòng)“兩會(huì )”各項部署在公司各個(gè)層面落地生根。
  孟繁英強調,此次研討班是貫徹落實(shí)包鋼“兩會(huì )”精神的重大部署,各單位特別是領(lǐng)導干部要以上率下,認真深入學(xué)習輔導講話(huà),抓好全年各項工作目標的推動(dòng)落實(shí),匯聚促進(jìn)公司發(fā)展的強大合力,扎實(shí)苦干、積極作為,以實(shí)實(shí)在在的工作成效,慶祝新中國成立70周年,周恩來(lái)總理為包鋼一號高爐出鐵剪彩60周年。
  會(huì )上,孟繁英安排部署2019年黨校教育培訓工作。2019年,包鋼黨校結合包鋼大力實(shí)施“四降兩提”工程和推進(jìn)全面從嚴治黨對黨員干部的素質(zhì)要求,籌辦多期各層次的培訓班,著(zhù)力加快知識更新、優(yōu)化知識結構、激發(fā)頭腦風(fēng)暴、歷練過(guò)硬本領(lǐng),為企業(yè)和黨建工作高質(zhì)量發(fā)展提供堅實(shí)的支撐保障。2019年,各板塊、基層單位黨委(總支)可充分利用公司黨校辦學(xué)資源,履行好教育培訓黨員干部的基本職能;同時(shí)結合新時(shí)代要求,全面做好2019年教育培訓工作。
  包鋼副三總師;職能部門(mén)、直屬單位,包鋼股份、北方稀土、包鋼礦業(yè)副處職及以上干部;包鋼西創(chuàng )班子成員、機關(guān)部門(mén)及所屬單位黨政主要負責人參加此次研討班。

來(lái)源:包鋼集團

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